Вы успешно подписаны на новости ФГБУ «ЦНИИОИЗ» Минздрава России.
Проекты оценивали директор Департамента здравоохранения ХМАО–Югры Роман Паськов и заместитель директора Департамента здравоохранения ХМАО–Югры Михаил Горбачёв.
Девять команд из разных медицинских организаций региона представили свои инициативы и конкретные шаги по их реализации. Главные врачи, их заместители, заведующие отделениями медицинских учреждений почти полгода работали над созданием проектов, которые объединила одна цель — забота о пациенте и улучшение региональной системы здравоохранения. Проекты направлены на повышение престижа профессии врача, усовершенствование каналов коммуникации с пациентами и работы с обращениями, разработку единой миссии и ценностей, повышение доступности первичного звена.
Все инициативы будут доработаны и внедрены в практику медицинских организаций округа, а наиболее способные участники войдут в кадровый резерв системы здравоохранения Югры.
«Нас приятно удивило то, что люди, для которых коммуникации и маркетинг не являются профильными направлениями, оперативно разобрались в предмете и разработали полноценные продуманные проекты высокого качества, четко следуя рекомендациям кураторов проектов», — отметил Владимир Выскочков, руководитель лаборатории пациентоориентированного здравоохранения ЦНИИОИЗ.
«Уверен: идеи “Школы главного врача” станут основой для системных изменений, а опыт ее участников — примером того, как инициативность и командная работа врачей меняют здравоохранение региона к лучшему», — отметил Роман Паськов.
«Школа главного врача» — это программа повышения квалификации, разработанная в 2023 году экспертами ЦНИИОИЗ Минздрава РФ. С момента запуска обучение прошли более 1 тыс. работников здравоохранения из 69 регионов России – от Калининграда до Амурской области. Главные врачи, заместители главврачей, заведующие отделениями и другие управленцы отрасли усовершенствовали навыки менеджмента, деловых коммуникаций, экономики и финансирования здравоохранения, менеджмента правовых рисков.